• 人才引进
  • 当前位置:首页  人才引进  招聘信息招聘信息
  • 杭州电子科技大学图书馆公开招聘工作人员 (劳务派遣)公告
    发布时间:2024-11-05 来源:人事处  点击数:447


      一、单位简介    

    杭州电子科技大学是一所电子信息特色突出,经管学科优势明显,工、理、经、管、文、法、艺等多学科相互渗透的教学研究型大学。学校先后隶属于第二机械工业部、第四机械工业部、电子工业部、信息产业部等中央部委,2000年实行浙江省与信息产业部共建、以浙江省管理为主的办学管理体制,2007年成为浙江省与国防科学技术工业委员会共建高校,2015年被列为浙江省首批五所重点建设高校之一。

    杭州电子科技大学图书馆总建筑面积2.8万平方米,于2003年落成启用。面向师生开展书刊借阅、读者培训、查收查引、文献传递与馆际互借、学科馆员、移动图书馆、流动图书馆、芸悦读、座位预约、微信公众平台等诸多服务。

    经过多年的建设,图书馆逐步形成了电子信息特色突出,经济管理学科优势明显,工、理、经、管、文、法、艺等多学科相互渗透的藏书体系。截止202410月,拥有藏书516.05万册,其中纸质图书243.73万册,电子图书272.32万册。

    二、岗位基本情况及应聘条件

    1. 岗位名称:知识产权信息服务

    2. 岗位类型:其他专技

    3. 招聘人数:1

    4. 岗位职责:

    1)负责知识产权培训和宣传活动,如撰写微信推文、开展线上线下的知识产权讲座、知识产权微课制作等。

    2)深入相关科研团队,提供知识产权全流程服务。

    3)负责专利定题检索,针对特定领域、行业、机构等进行专利态势分析,包括申请趋势、技术分布、相关机构盘点等。

    4)负责一般性知识产权文献检索与咨询工作,如专利法律状态检索、专利价值度分析等。

    5)参与专利分类分级、专利微导航等工作。

    6)知识产权独立网站维护。

    7)完成领导交办的其它工作。

    5. 招聘条件:

    1)学历要求:要求硕士及以上学历;知识产权专业毕业,或具有理、工科学科背景。

    2)专业知识:具备扎实的知识产权专业知识,熟悉专利法、商标法、著作权法等相关法律法规。

    3)语言能力:要求具备较好的英语听说读写能力,能够熟练阅读英文文献及专利文件。

    4)分析能力:具备较强的逻辑思维能力和分析能力,能够准确理解和分析复杂的知识产权问题。

    5)写作能力:具备良好的文字表达能力,能够撰写清晰、准确、专业的知识产权文件、报告和论文等。

    6)检索能力:能熟练使用各类型数据库进行文献检索。

    7)团队合作:具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够与他人协作完成工作任务。

    8)工作经验:具有知识产权相关资格证书优先考虑,如专利代理人、知识产权师等。在知识产权领域参与过相关项目或案例的优先考虑。

    三、报名方式

    报名者需填报“杭州电子科技大学招聘劳务派遣人员报名登记表”(详见附件),并通过电子邮件方式发送至E-mailyxh@hdu.edu.cn。其他相关信息请浏览学校人事处网站:http://renshi.hdu.edu.cn/

    四、聘用形式及待遇

    报名截止时间为202411月2016:00;初审通过后,面试相关事宜将另行通知。本次岗位以劳务派遣形式聘用。拟录用人员在20241220日前未办理报到手续视同放弃应聘。一经录用,将按照国家和学校有关规定签定劳务派遣合同,工资待遇按学校相关规定执行。

    五、联系方式  

    联系人:于老师

    联系电话:0571-86915080

    邮箱:yxh@hdu.edu.cn

    地址:地址:杭州市钱塘区白杨街道2号大街1158号杭州电子科技大学图书馆508办公室(邮编:310018


    杭州电子科技大学招聘劳务派遣人员报名登记表.doc